중국 취업 비자 처리
중화인민공화국 출입국 관리법 제41조에 따르면, 중국에서 일하는 외국인은 규정에 따라 취업 허가증과 취업 관련 거주 허가증을 취득해야 합니다. 어떠한 단위나 개인도 취업 허가증과 취업 관련 거주 허가증을 취득하지 않은 외국인을 고용할 수 없습니다. 참고: 취업 누적 거주 허가증 또는 취업 비자를 소지한 사람만 합법적으로 고용된 것으로 간주될 수 있습니다. 다른 비자(Q 가족 방문 비자, L 관광 비자, M 무역 비자, 유학 거주 허가 비자, 사적 업무 거주 허가증)를 취득하여 일하는 사람은 모두 불법 취업이며 국가에서 엄중하게 처벌하므로 일에 참여하기 전에 취득한 비자 유형을 반드시 확인하세요.

서비스 대상:

A급 외국 고급 인재, 외국 고급 인재는 과학자, 과학 기술 리더, 국제 기업가, 특수 인재 등으로, “고급, 하이테크, 희소성”과 시장 수요 지향, 중국 경제 사회 발전의 필요성을 충족하고 포인트 기반 외국 고급 인재 기준을 충족하는 인재를 말합니다. 외국 고급 인재는 연령, 학력, 근무 경험에 제한을 받지 않습니다. 자세한 내용은 중국에서 일하는 외국인 분류 기준(시범)을 참조하세요.

B 범주 외국인 전문가는 중국에서 일하는 외국인에 대한 지침 카탈로그 및 직무 요구 사항을 충족하고 경제 및 사회 개발에 긴급히 필요하며 학사 학위 이상과 2년 이상의 관련 업무 경험이 있으며 60세 이하인 사람을 말합니다. 실제로 필요한 사람, 혁신적이고 기업가적인 인재, 전문적이고 숙련된 인재, 뛰어난 외국인 졸업생, 포인트 기반 채점 기준을 충족하고 정부 간 협정 또는 프로토콜을 이행하는 외국인 전문가의 경우 연령, 학력 또는 업무 경험에 대한 제한을 적절히 완화할 수 있습니다. 자세한 내용은 중국에서 일하는 외국인에 대한 분류 기준(시범)을 참조하십시오. 국가에 전문 인력 및 정부 프로젝트 인력에 대한 규정이 있는 경우 해당 규정을 따릅니다.

C 범주 기타 외국인 인력, 기타 외국인 인력은 국내 노동 시장의 요구를 충족하고 국가 정책의 규정을 충족하는 기타 외국인 인력을 말합니다.

필수 서류:

01. 외국인 여권

여권 또는 기타 국제 여행 서류를 소지

02. 근무 경험 증명서

신청자의 이전 근무 단위에서 발급한 증명서 또는 추천서

03. 학력 증명서

공인된 최종 학위(학력) 증명서 또는 관련 승인 서류, 전문 자격 증명서

04. 무범죄 기록 증명서

신청자의 국적 국가 또는 장기 거주 국가(지역)에서 발급한 무범죄 기록 증명서

05. 고용 계약서

외국인과 국내 기업 간에 체결된 고용 계약서

06. 기업 정보

고용주 또는 관련 기관의 사업자 등록증 또는 등록증

07. 기업 세무 증명서

고용주 또는 관련 기관의 전년도 세무 증명서

08. 기타 신청 서류

고용될 외국인의 건강 증명서, 중국 임시 거주 등록, 최근 사진, 여권 또는 기타 국제 여행 서류; 및 법률 및 규정에서 요구하는 기타 서류

신청 조건:

01. 만 18세 이상이며 건강 상태 양호

02. 해당 직무에 필요한 전문 기술 또는 적절한 지식 수준 보유

03. 범죄 기록 없음

04. 국내에서 확인된 고용주 있음

05. 참고: (외국 고급 인재는 연령 및 근무 경험 제한이 적용되지 않음)

외국인 취업 비자 변경

외국인 지원자의 개인 정보(성명, 여권 번호, 직위, 범주)가 변경된 경우 변경일로부터 10일 이내에 허가 결정 기관에 신청서를 제출해야 합니다.

참고: 누적 근무 허가 또는 취업 비자를 소지한 사람만 합법적으로 고용된 것으로 간주될 수 있습니다. 다른 비자(Q 가족 방문 비자, L 관광 비자, M 무역 비자, 유학 거주 허가 비자, 사적 업무 거주 허가)를 취득하여 일하는 사람은 불법 취업으로 간주되어 국가에서 엄중하게 처벌하므로 작업에 참여하기 전에 취득한 비자 유형을 반드시 확인하세요.

필수 자료:

01. 중국 외국인 취업 허가 변경 신청서
온라인으로 작성하여 인쇄한 후 신청자가 서명한 후 고용주의 공식 인감이나 단위의 권한 부서의 공식 인감을 찍어 시스템에 업로드합니다.

02. 신청 변경을 뒷받침하는 서류

03. 신청자의 여권 또는 국제 여행 서류: 여권 또는 국제 여행 서류 정보 페이지.

04. 유효한 거주 허가: 거주 허가 정보 페이지.

참고:

01. 전문직에서 행정직으로 승진하는 경우를 포함하여 동일한 단위에서 새로운 직위로 승진하는 경우 변경 신청서와 해당 증빙 자료를 제공해야 합니다. 국가 법률 및 규정에 다른 규정이 있는 경우 해당 규정이 우선합니다.

02. 새로운 직위(직업)로 승진하는 경우 기존 취업 허가를 취소하고 중국에서 외국인 취업 허가를 다시 신청해야 합니다.

03. 모든 원본 서류와 중국어 번역본은 전자적으로 처리 시스템에 업로드해야 합니다.